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Decreto Dignità: voucher e bonus assunzioni, cosa cambia e novità

27 Luglio 2018

Fonte Guida al Fisco  

Autore: Alessandra Losito

Decreto Dignità voucher buoni lavoro Inps disoccupati pensionati giovani scuola alla proroga bonus assunzioni under 35, ecco cosa cambia ultimissime novità

decreto dignita'

Decreto Dignità dai voucher lavoro al bonus assunzioni, cosa cambia? All’indomani della presentazione degli emendamenti di modifica al testo del Decreto Dignità approvato pochi giorni fa dal Consiglio dei Ministri e publicato in Gazzetta Ufficiale, è partito ufficialmente l’iter parlamentare per la conversione in legge del decreto.
Le commissioni Finanze e Lavoro della Camera hanno quindi già iniziato in sessione congiunta il vaglio di 890 emendamenti di cui 180 già scartati come inammissibili ed il provvedimento, con gli emendamenti ammessi, dovrebbe arrivare in Aula il prossimo 26 luglio mentre il via libera di Montecitorio dovrebbe arrivare entro l’ultimo fine settimana di luglio.
Tra gli emendamenti da Luigi Di Maio che già ha parlato di un decreto Dignità 2.0 ci sarà quello per la reintroduzione dei voucher lavoro occasionale per alcuni settore come l'agricoltura, il turismo ed enti locali, quello per la proroga degli incentivi all'occupazione in particolare del bonus assunzione giovani under 35 per chi li assume a tempo indeterminato, soprattutto nel Sud Italia mentre non ci sarà la stretta per i contratti a tempo determinato nel senso che fatta salva la norma che prevede una durata massima di 24 mesi e di 4 volte il numero totale di proroghe ammissibili, le imprese potranno rinnovare oltre i 12 mesi senza la necessaria indicazione della famosa causale.
Alla luce di queste importanti novità andiamo a vedere nel dettaglio il decreto Dignità 2.0 dai voucher al bonus assunzioni giovani.

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Zafferana "palcoscenico" di musica, teatro doc e buon cibo grazie ad "Etna in scena"

26 Luglio 2018

Fonte La Sicilia
Autore: Enza Barbagallo

Anche quest’anno è tornata attesissima - e sta gia riscuotendo tanto successo - “Etna in scena”, la prestigiosa rassegna di danza, cinema, musica, teatro ed eventi culturali che conferma la consolidata vocazione turistica di Zafferana Etnea (Catania). Nel corso della conferenza stampa di presentazione della kermesse il sindaco Alfio Vincenzo Russo ha sottolineato che «“Etna in scena” costituisce un’offerta turistica di qualità ed è un format ormai consolidato a livello nazionale, pietra miliare per lo sviluppo e la valorizzazione del territorio e gia collaudata strategia mirata alla destagionalizzazione turistica e a catturare un turismo stanziale.
Inoltre è un modello efficace ed efficiente di sana e accorta gestione della cosa pubblica frutto della collaborazione di pubblico e privato, ma anche modello di sviluppo di una Sicilia che lavora e che produce, frutto di una gestione manageriale di marketing territoriale che avviene in maniera autarchica da parte del Comune, dal momento che la Regione Siciliana e la ex Provincia non [Leggi l'articolo completo]

Modulistica apprendistato per richiedere il parere di conformita' - NUOVI MODELLI

26 Luglio 2018

Modulistica apprendistato per richiedere il parere di conformità sui piani formativi individuali degli apprendisti assunti dalle aziende del settore turismo

ITET MARCO POLO realizza il progetto INSIEME: SCUOLA E IMPRESA PER IL TUO FUTURO

26 Luglio 2018

L 'ITET MARCO POLO di Palermo realizzerà

nell'anno scolastico 2018/19, il progetto

INSIEME:  SCUOLA E IMPRESA PER IL TUO FUTURO

Apprendistato di 1° livello - Linea Strategica 2 Art. 24 DM 851/2017

Obiettivo
Promuovere contratti di apprendistato in Alternanza Scuola Lavoro per la progettazione e la realizzazione di percorsi formativi  integrati finalizzati, come prevede il  D. Lgs. 81/2015, al conseguimento del diploma di istruzione secondaria superiore e di ulteriori competenze tecnico-professionali  in risposta ai bisogni formativi espressi dalle imprese turistiche.

Destinatari

14 studenti frequentanti la classe 4^ di Istituto Tecnico Economico indirizzo Turismo presenti sul territorio, selezionati dalle aziende aderenti tra gli studenti che ne facciano richiesta.

Percorso formativo co-progettato  (durante l’anno scolastico)

Complessivo  ore 1056:

ore 370 in formazione interna (in azienda)

ore 686 in formazione esterna (a scuola)

il progetto è rivolto a studenti delle classi quarte di istituti tecnici economici indirizzo turismo.

Attività lavorativa (durante i periodi di sospensione dell’attività didattica)

Per Informazioni

 

AZIENDE

http://www.itetmarcopolo.gov.it/index.php/news/969-lettera-invito-aziende-apprendistato-2018-19

STUDENTI

http://www.itetmarcopolo.gov.it/index.php/news/970-avviso-di-selezione-alunni-percorsi-di-apprendistato

Italian Cruise Day - Trieste 19 ottobre 2017

26 Luglio 2018

Carriere@ICD è il career day di Italian Cruise Day: ogni anno, sin dal 2011, l'iniziativa collaterale completa la giornata della crocieristica italiana con la partecipazione di giovani interessati alle prospettive professionali in questo comparto e le principali aziende che operano in esso.
Dopo aver seguito i lavori di Italian Cruise Day, a partire dalle 17 del 19 ottobre 2018 i 50 ragazzi che verranno selezionati potranno avere l’occasione di incontrare manager e responsabili di realtà impegnate nella produzione e nel turismo crocieristici, acquisendo importanti informazioni in grado di guidarli nelle future scelte professionali.

Italian Cruise Day ha dato appuntamento all'intero settore crocieristico italiano al 2018, anno in cui l'evento farà tappa a Trieste il 19 ottobre.
Ormai tappa fissa per i professionisti dell'industria crocieristica nazionale, appuntamento conosciuto ed apprezzato che trova un posto nell'agenda annuale degli operatori del comparto, Italian Cruise Day ha chiuso con ampio successo la sua settima edizione a Palermo.

Anche l'edizione 2018, realizzata in partnership con Trieste Terminal Passeggeri e con il supporto di CLIA Europe, si aprirà con la presentazione dei principali risultati di Italian Cruise Watch, il rapporto di ricerca curato da Risposte Turismo contenente dati aggiornati e rilevanti, approfondimenti su determinati aspetti e previsioni. Da lì si è sviluppata la giornata attraverso sessioni di discussione, presentazioni, keynote speech ed altri momenti su temi generali e specifici di forte attualità.

Link
Pagina Internet

 

Arriva l’app “Resto al Sud”, l’applicazione per i giovani del Mezzogiorno che vogliono fare impresa

26 Luglio 2018

L’app “Resto al Sud” è lo strumento che permette di monitorare l’incentivo del Governo gestito da Invitalia e rivolto agli under 36 che intendano avviare un’attività in otto regioni del Sud Italia.

La novità consente di seguire in tempo reale l’avanzamento della domanda per ricevere gli incentivi. Attivando le notifiche push nell’area pubblica dell’app, si possono avere informazioni, leggere le news e conoscere le date dei workshop e degli eventi di promozione in Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia. Scaricabile in modo gratuito da Google Play e App Store, l’app è un alleato in più per gli aspiranti imprenditori nella costruzione del loro progetto.

I giovani che hanno presentato la domanda possono entrare nell’area riservata dell’app e seguire passo dopo passo la valutazione del progetto. Riceveranno una notifica sullo smartphone ogni volta che si passa allo step successivo o quando il team di valutazione ha bisogno di più informazioni. Grazie al calendario integrato, è possibile anche salvare le scadenze e gli appuntamenti.

L’app offre anche la possibilità di cercare le banche convenzionate per ricevere il contributo finanziario e gli enti pubblici, le università e gli organismi di terzo settore in grado di dare un aiuto concreto e gratuito agli aspiranti imprenditori per costruire il progetto d’impresa.

A chi è rivolto

Le agevolazioni sono rivolte ai giovani tra 18 e 35 anni che:

  • siano residenti in Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia al momento della presentazione della domanda di finanziamento
  • trasferiscano la residenza nelle regioni indicate dopo la comunicazione di esito positivo
  • non abbiano un rapporto di lavoro a tempo indeterminato per tutta la durata del finanziamento
  • non siano già titolari di altra attività di impresa in esercizio

Possono presentare richiesta di finanziamento le società, anche cooperative, le ditte individuali costituite successivamente alla data del 21 giugno 2017, o i team di persone che si costituiscono entro 60 giorni (o 120 se residenti all’estero) dopo l’esito positivo della valutazione.

Cosa si può fare

Avviare iniziative imprenditoriali per:

  • produzione di beni nei settori industria, artigianato, trasformazione dei prodotti agricoli, pesca e acquacoltura
  • fornitura di servizi alle imprese e alle persone
  • turismo

Sono escluse dal finanziamento le attività agricole, libero professionali e il commercio.

Link:

Sito Internet

Comunicato Stampa

 

CIRCOLARE INL N. 10 del 11-07-2018 - Appalto illecito ed inadempienze retributive e contributive

25 Luglio 2018

Al fine di assicurare uniformità di comportamento di tutti gli organi di vigilanza, si forniscono le seguenti indicazioni di carattere operativo, valide per gli accertamenti futuri e quelli non ancora definiti, condivise con il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, con l’INPS e con l’INAIL, in ordine alla ipotesi in cui, nell’ambito di un appalto non genuino, siano riscontrate inadempienze retributive e contributive nei confronti dei lavoratori impiegati nell’esecuzione dell’appalto.[CONTINUA]

CIRCOLARE Fipe n. 54 del 18-07-2018 - Nuovo codice contratto

25 Luglio 2018

Nuovo codice contratto Pubblici esercizi e Ristorazione collettiva e commerciale e turismo
Desideriamo informare che l’Inps, con messaggio n. 2310 dell’8 giugno scorso, ha comunicato l’istituzione del codice del Contratto collettivo nazionale di lavoro delle aziende dei settori pubblici esercizi, ristorazione collettiva e commerciale e turismo – sottoscritto l’8 febbraio 2018 tra Fipe, Angem, Lega Coop produzione e servizi, Federlavoro e servizi Confcooperative, Agci e Filcams Cgil, Fisascat Cisl e Uiltucs Uil.
Si tratta del codice contratto 483, con decorrenza dal periodo paga giugno 2018.
Il nuovo codice deve essere evidenziato nell’elemento [CONTINUA]

EBRTS - Formazione erogata nell'anno 2017

25 Luglio 2018

Tutta la formazione erogata da questo Ente Bilaterale Regionale Turismo Siciliano (EBRTS), nell'anno 2017, con grafici esplicativi

I turisti cinesi: storia, preferenze e consumi su "le Pagine di Risposte Turismo"

25 Luglio 2018

Il quarto numero del 2018 de le Pagine di Risposte Turismo è dedicato ai viaggiatori cinesi.

Scritto da tre esperti del mercato, l'articolo propone contributi focalizzati su specifici aspetti, che vanno dalla storia ed evoluzione dei flussi turistici dalla Cina, alle modalità di accoglienza e preferenze del source market sino ancora alle modalità di pagamento preferite. Pur afferenti a diverse tematiche, contribuiscono alla conoscenza di un mercato in crescita continua e presentano specifici riferimenti a quanto l'Italia già beneficia di questi flussi e a quanto ancora potrebbe essere fatto per meglio accogliere i turisti cinesi.

Contratti a termine illegittimi? Va riconosciuta l’anzianità lavorativa e retributiva

09 Luglio 2018

Contratti a termine illegittimi

A seguito di dichiarazione, da parte della Corte di Appello, della nullità del termine apposto ad una serie di contratti e la condanna per il datore di lavoro al pagamento di undici mensilità globali di fatto a titolo risarcitorio, un lavoratore ha fatto ricorso in Cassazione chiedendo il riconoscimento dell’anzianità lavorativa e retributiva, con i relativi avanzamenti di grado, qualifica e mansioni e con le connesse differenze retributive.

A tal proposito, la Corte di Cassazione, con sentenza n. 17248 del 2 luglio 2018, ha evidenziato che anche dopo la Legge. n. 183/2010 e la legge di interpretazione autentica, la sentenza che accerta l’illegittimità del termine converte il contratto a termine in contratto a tempo indeterminato e dispone la riammissione del lavoratore in servizio.

Da quel momento il lavoratore avrà diritto a percepire le [continua sul sito]

Allegati all'articolo
LEGGE N. 92 DEL 28 GIUGNO 2012
LEGGE N. 183 DEL 4 NOVEMBRE 2010
CORTE COSTITUZIONALE – SENTENZA N. 226 DEL 25 LUGLIO 2014

 

Assegno di ricollocazione 2018: cosa sapere

04 Luglio 2018

[download limitato nel tempo]

I vantaggi per aziende e lavoratori

ANPAL e Ministero del lavoro hanno recentemente fornito indicazioni sull’accordo di ricollocazione, fissando i criteri e le modalità di accesso per aziende e lavoratori.

L'Agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro sta sollecitando affinché i disoccupati non perdano l'opportunità di richiedere l'assegno, operativo dallo scorso 16 maggio, finalizzato ad un servizio intensivo di assistenza nella ricerca di un lavoro.

Quanto dura il servizio? Quali sono i vantaggi per i datori di lavoro? Qual è la procedura di richiesta?

Trova le risposte a queste ed altre domande nella nuova Guida Tascabile "Assegno di ricollocazione 2018: cosa sapere".

Cosa apprenderai con la Guida Tascabile:
- Come richiedere l'assegno
- Quanto dura l'assistenza?
- Quali benefici per il lavoratore?
- Quali vantaggi per il datore?

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